欄目：新聞資訊    人氣：0    日期：2017-06-13

免費(fèi)提供最新落戶政策及一對(duì)一落戶上海方案

留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

人民網(wǎng)訊 隨著中國(guó)綜合國(guó)力不斷提升，對(duì)人才的吸引力愈發(fā)增強(qiáng)，顯示出強(qiáng)大的“人才磁鐵”效應(yīng)。中國(guó)留學(xué)機(jī)構(gòu)新東方近日發(fā)布的《2017中國(guó)留學(xué)白皮書》顯示，逾七成的中國(guó)留學(xué)生計(jì)劃完成學(xué)業(yè)后歸國(guó)就業(yè)，體現(xiàn)了中國(guó)日益增強(qiáng)的吸引力。

而歸國(guó)人才也成為了各領(lǐng)域的杰出帶頭人，資料顯示，目前中國(guó)國(guó)家重點(diǎn)項(xiàng)目學(xué)科帶頭人中，逾七成是海歸，大量的“兩院”院士都是海歸。他們掌握著最新科技成果，擁有不少核心專利。不過(guò)，在安邦智庫(kù)高級(jí)研究員賀軍看來(lái)，雖然歸國(guó)人數(shù)在不斷增加，但回國(guó)人員的結(jié)構(gòu)是個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題。雖然回國(guó)的優(yōu)秀年輕人和成名學(xué)者不少，而且有增多趨勢(shì)，但客觀來(lái)看，大部分優(yōu)秀人才還是留在了國(guó)外，這一現(xiàn)象很值得深思。

當(dāng)前國(guó)內(nèi)的優(yōu)勢(shì)在于市場(chǎng)空間大、事業(yè)發(fā)展空間大、人才需求量大、宏觀機(jī)會(huì)多等；而國(guó)內(nèi)的不足主要體現(xiàn)在機(jī)制體制導(dǎo)致的市場(chǎng)化環(huán)境不足、資產(chǎn)價(jià)格高企導(dǎo)致的年輕人難以定居、區(qū)域發(fā)展不平衡導(dǎo)致的人才去向單一等。此外，對(duì)于從事研究工作的專家和人文領(lǐng)域的人才，還有一個(gè)很大的問(wèn)題就是學(xué)術(shù)與思想空間。這些問(wèn)題也使得高端人才存在一定的回國(guó)顧慮。上述現(xiàn)象，其實(shí)引發(fā)了政策上的思考，中國(guó)應(yīng)該改進(jìn)哪些方面的問(wèn)題，才能吸引更多優(yōu)秀人員回國(guó)，中國(guó)應(yīng)該從美國(guó)借鑒和改進(jìn)什么。